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　　中核撫州金安鈾業(yè)有限公司水冶廠求真務實之風，從小處入手，從小事做起，強化全廠干部職工作風建設，促進各項工作順利開展。

　　一是立小規(guī)矩。該廠結(jié)合實際，制定下發(fā)了《關(guān)于加強勞動紀律的通知》《安全標準化及檢修期間工作考核辦法》，重新規(guī)范領(lǐng)導干部帶班制度、考勤制度、請銷假制度等，嚴格執(zhí)行管理人員走動式管理，確保及時解決廠安全標準化建設及檢修中遇到的困難和問題，切實將制度內(nèi)化于心、外化于行；二是開小課堂。該廠要求各車間科室經(jīng)常性地開展形勢任務教育活動，強化班前班后“安全小課堂”的學習。要求各車間科室管理人員定期對標學習，記好學習筆記，寫好學習心得，參加討論交流；三是抓小苗頭。瞄準安全標準化建設及檢修過程中的薄弱環(huán)節(jié)，早抓小苗頭，切實將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。對職工群眾反映強烈的突出問題，工作中表現(xiàn)出的作風散漫、奢侈浪費等“小毛病”“小問題”及時糾正，做到以制度管人、以制度管事。（黃冬明）